Pressmeddelande på svenska nedan. Press release in English below.
**
Väliaikainen epidemiatuki ja yrittäjien työttömyysturva korvaavat ansionmenetystä korona-aikana.
Väliaikainen epidemiatuki on Kelan uusi etuus, joka korvaa työntekijän ansionmenetystä koronaepidemian aikana.
Väliaikaista epidemiatukea voi saada henkilö, joka joutuu ottamaan palkatonta vapaata työstään lapsen hoitamisen takia. Sitä maksetaan myös ulkomailta Suomeen saapuneelle henkilölle, joka on ohjattu karanteeninomaisiin olosuhteisiin ja joka joutuu tämän takia ottamaan palkatonta vapaata työstään.
Lapsen hoitamista varten epidemiatukea voidaan myöntää enintään 13.5. saakka. Tämän jälkeen tukea ei voi enää saada, koska hallituksen suositusten ja terveysviranomaisten tiedon mukaan lasten poissaolo koulusta tai varhaiskasvatuksesta ei ole enää tarpeen 13.5. jälkeen.
Ulkomailta saapuville tukea voidaan myöntää enintään 14 vuorokauden ajaksi ulkomailta saapumisen jälkeen. Tukea voi saada poikkeusolojen ajalta.
Väliaikaisen epidemiatuen saajalla pitää olla Suomessa voimassa oleva työ- tai virkasuhde ja todistus koronaepidemiasta johtuvasta palkattomasta poissaolosta. Epidemiatukea voi hakea takautuvasti 3 kalenterikuukauden ajalta. Sitä voi saada 16.3.2020 alkaen.
Lomautettu tai työtön ei voi saada epidemiatukea. Tukea ei myöskään voi saada äitiys-, isyys- tai vanhempainvapaalla tai hoitovapaalla oleva.
Yrittäjä ei voi saada epidemiatukea. Jos yrittäjä on kuitenkin ollut yritystoiminnan ohella palkkatyössä ja on jäänyt työstä palkattomalle vapaalle, hänellä voi olla mahdollisuus saada epidemiatukea.
Tähän mennessä (7.5.2020) väliaikaista epidemiatukea on hakenut 1178 henkilöä ja ratkaisuja on tehty 562. Hakemuksista on hylätty noin 29 prosenttia.
– Yleisin syy hakemuksen hylkäämisen on ollut se, että hakijalla ei ole voimassa olevaa työ- tai virkasuhdetta Suomessa. Toinen tyypillinen hylkäämisen syy on ollut se, että asiakkaat eivät ole tienneet, mitä etuutta poikkeusolojen aikana voi saada. Tämän vuoksi monet asiakkaat ovat hakeneet muun muassa väliaikaista epidemiatukea, sanoo johtava asiantuntija Marjukka Turunen.
Koronaepidemian aiheuttama poikkeustilanne on vaikuttanut monien toimeentuloon. Kelan verkkosivuille on koottu, mitä etuuksia eri tilanteissa voi saada.
Väliaikainen työmarkkinatuki on tarkoitettu yrittäjille, joiden yritystoimintaan koronaepidemia on vaikuttanut haitallisesti.
Kela voi maksaa yrittäjälle väliaikaista työmarkkinatukea, jos toinen seuraavista ehdoista täyttyy:
Yrittäjän väliaikaista työmarkkinatukea voi saada 30.6.2020 saakka.
Viikon 18 loppuun mennessä yrittäjän työmarkkinatukea on hakenut 20 850 henkilöä.
Muita Kelan etuuksia haetaan ja maksetaan kuten tavallisesti.
Lisätietoja asiakkaille:
Väliaikainen epidemiatuki
Yrittäjän väliaikainen työttömyysturva
Mitä etuutta voit saada tilanteessasi?
Lisätietoja medialle
Väliaikainen epidemiatuki:
johtava asiantuntija Marjukka Turunen, p. 040 528 5371
etuuspäällikkö Johanna Aholainen, p. 020 634 3975
Yrittäjän väliaikainen työttömyysturva:
juristi Antti Ristimäki, p. 020 6342 194
**
Temporärt stöd vid epidemi och arbetslöshetsförmån för företagare ersätter inkomstbortfall under coronaepidemin.
Det temporära stödet vid epidemi är en ny FPA-förmån, som ersätter arbetstagare för inkomstbortfall under coronaepidemin.
Stödet kan beviljas en person som är tvungen att ta ledigt utan lön från sitt arbete för att sköta sitt barn. Temporärt stöd vid epidemi betalas också till personer som anländer till Finland från utlandet och som hänvisats till förhållanden som motsvarar karantän och som därför är tvungna att ta ledigt från sitt arbete utan lön.
Temporärt stöd vid epidemi för barnavård kan beviljas högst till 13.5. Efter det kan stödet inte längre betalas ut, eftersom det, i enlighet med regeringens rekommendationer och enligt uppgift från hälsomyndigheterna, inte längre efter 13.5 är nödvändigt att barnen är borta från skolan eller småbarnspedagogiken.
Personer som kommer från utlandet kan beviljas stöd för högst 14 dygn efter ankomsten från utlandet. Stödet kan betalas för den tid undantagsförhållandena pågår.
Den som får temporärt stöd vid epidemi måste ha ett i Finland gällande arbetsavtals- eller tjänsteförhållande och ett intyg över att han eller hon är frånvarande från arbetet utan lön på grund av coronaepidemin. Man kan ansöka om stödet retroaktivt för 3 kalendermånader och det kan betalas ut från och med 16.3.2020.
Den som är permitterad eller arbetslös kan inte få temporärt stöd vid epidemi. Stödet kan inte heller betalas till den som har moderskaps-, faderskaps-, föräldra- eller vårdledighet.
Företagare kan inte få temporärt stöd vid epidemi. Om en företagare emellertid vid sidan av företagsverksamheten har ett avlönat arbete och har tagit ledigt från det utan lön, kan han eller hon ha möjligheter att få stödet.
Hittills (fram till 7.5.2020) har 1 178 personer ansökt om temporärt stöd vid epidemi och 562 avgöranden har gjorts upp. Ungefär 29 procent av ansökningarna har avslagits.
– Den vanligaste orsaken till avslag har varit att den sökande inte har ett i Finland gällande arbetsavtals- eller tjänsteförhållande. En annan typisk orsak till avslag har varit att den sökande inte har känt till vilka förmåner man kan få medan undantagsförhållandena råder. Därför har många kunder ansökt om bland annat temporärt stöd vid epidemi, säger ledande specialist Marjukka Turunen.
De undantagsförhållanden som råder på grund av coronaepidemin har inverkat på mångas försörjning. På FPA:s webbplats kan man läsa om vilka förmåner man kan få i olika situationer.
Det temporära arbetsmarknadsstödet är avsett för företagare vars företagsverksamhet har påverkats negativt av coronaepidemin.
FPA kan betala temporärt arbetsmarknadsstöd till företagare om något av följande villkor uppfylls:
Temporärt arbetsmarknadsstöd för företagare kan betalas ut till 30.6.2020.
Fram till slutet av vecka 18 hade 20 850 personer ansökt om arbetsmarknadsstöd för företagare.
Övriga FPA-förmåner söks och betalas ut som vanligt.
Närmare information för kunderna:
Temporärt stöd vid epidemi
Temporärt arbetslöshetsförmån för företagare
Vilka förmåner kan du få i din situation?
Närmare information för medierna
Temporärt stöd vid epidemi:
Marjukka Turunen, ledande specialist, tfn 040 528 5371
Johanna Aholainen, förmånschef, tfn 020 634 3975
Temporär arbetslöshetsförmån för företagare:
Antti Ristimäki, jurist, tfn 020 6342 194
**
Temporary financial assistance due to an epidemic outbreak and unemployment benefits for self-employed persons offer compensation for income lost due to the coronavirus outbreak.
Temporary financial assistance due to an epidemic outbreak is a new benefit aimed at workers which provides compensation for loss of income during the outbreak.
It is available to workers who have to go on unpaid leave in order to look after a child at home. It can also be paid to persons arriving in Finland from abroad who have been placed in conditions equivalent to quarantine and are therefore forced to take unpaid leave from work.
For persons who qualify on account of child care responsibilities, the assistance is available until 13 May 2020. After that date, the assistance will no longer be available because according to the government recommendations and the information provided by the healthcare authorities, it will no longer be necessary for children to be absent from school or early childhood education.
Persons who arrive from abroad can receive the assistance for a maximum of 14 days after arriving in Finland. The assistance is available as long as the government restrictions are in effect.
To qualify for the temporary assistance, applicants must be employed in Finland and have a certificate showing that they are on unpaid leave due to the coronavirus outbreak. Applications for temporary financial assistance due to an epidemic outbreak can made retroactively for three calendar months. The assistance can be paid starting from 16 March 2020.
Persons who are unemployed or laid off temporarily (furloughed) cannot get temporary financial assistance due to an epidemic outbreak. The assistance is also not available to persons on maternity, paternity or parental leave or on child care leave.
Self-employed persons are not eligible for financial assistance. However, if a self-employed person has been in paid employment alongside self-employment and has taken unpaid leave from the paid employment, they may be entitled to financial assistance.
As of 6 May 2020, there were 1,178 applications for temporary financial assistance due to an epidemic outbreak, 562 of which had been decided. About 29 percent of the applications were denied.
According to Marjukka Turunen, a senior advisor at Kela, the most common reason why applications are denied is that the applicant is not employed in Finland. Another typical reason is that the applicant does not know what benefits they can get during the emergency conditions. Therefore, many customers have put in an application for such benefits as the temporary financial assistance due to an epidemic outbreak, Turunen says.
The emergency conditions caused by the coronavirus epidemic have had an impact on many people’s finances. Kela’s website contains an overview of what benefits are available in various circumstances.
Temporary labour market subsidy payments are intended for self-employed persons whose business has suffered under the coronavirus outbreak.
Kela can pay self-employed persons labour market subsidy temporarily, if at least one of the following requirements is met:
Temporary labour market subsidy payments for self-employed persons are available until 30 June 2020.
As of 3 May 2020, a total of 20,850 persons had applied for labour market subsidy for the self-employed.
All of the other benefits available from Kela continue to be paid normally, and applications for them are received as usual.
Additional information for customers:
Temporary financial assistance due to an epidemic outbreak
Temporary unemployment benefits for self-employed persons
The benefits you can get in different situations
Media inquiries
Temporary financial assistance due to an epidemic outbreak:
Marjukka Turunen, Head of Legal Unit, tel. 040 528 5371
Johanna Aholainen, Benefits Manager, tel. 020 634 3975
Temporary unemployment benefits for self-employed persons:
Antti Ristimäki, Legal Counsel, tel. 020 6342 194
Kelan viestinnän puhelinpalvelu medialle puh. 020 634 7745, arkisin klo 9–16
[email protected]
Mediainfo on viikoittain ilmestyvä uutiskirje medialle.
Tilaa mediainfo osoitteessa www.kela.fi/uutiskirje
Viestinnän yhteystiedot verkossa
www.kela.fi/viestinta
Seuraa Kelaa Twitterissä
@KelaFpa
**
FPA:s kommunikationsgrupp betjänar medierna på numret 020 634 7745 vardagar kl. 9–16
[email protected]
Mediainfo är FPA:s nyhetsbrev (på finska) riktat till medierna. Beställ nyhetsbrevet som utkommer en gång i veckan: www.kela.fi/uutiskirje
Kommunikationsenhetens kontaktuppgifter
www.fpa.fi/kommunikation
Följ oss på Twitter
@KelaFpa
© Koodiviidakko Oy - Y-tunnus 1939962-1