Julkisen sektorin yhtiöt tulevat monipuolistumaan

Edustajakokoustiedote neuvottelujärjeströ Tekniikka ja Terveys KTN Ry

 Julkisen sektorin henkilöstö tulee kohtaamaan isoja muutoksia sote- ja maakuntauudistuksen myötä. Maan hallituksen ajama uudistus tulee kiihdyttämään yhtiöiden muodostamista julkisen sektorin palveluiden tuottajina. Tästä uudistuksesta ei saa seurata työehtosopimusten shoppailua, vaan kilpailun pitää perustua aidosti niin palveluiden tuottavuuden kuin vaikuttavuuden lisääntymiseen, ei palkansaajien palvelussuhteiden tai niiden etujen leikkaamiseen.

Tekniikka ja Terveys KTN:n edustajakokousedustajat eivät näe pitkäjänteisenä toimintana palkansaajien etujen heikennyksiä. Heikennyksillä viedään maakunnista valtionosuuksia, verotuloja ja ostovoimaa, jotka heikentävät alueellista elinvoimaa ja tulevaisuuden uskoa.

Kuntatyönantajien kannattaa rakentaa tulevaisuus kestävälle pohjalle, joka perustuu palkansaajien näkökulmasta katsottuna kilpailukykyisiin palvelussuhteiden ja eläkkeiden ehtoihin. Näiden seikkojen toteutumista varten perustettiin vuosikymmeniä sitten AVAINTA työehtosopimus, joka on osaltaan helpottanut julkisen sektorin yhtiöittämisiä. Vastaavasti perustettavien yritysten eläkevakuuttaminen tulee järjestää edelleen Kevassa.

AVAINTA työehtosopimuksen ja Kevan eläkevakuuttamisen hyödyntäminen julkisen sektorin omistamissa yrityksissä pitää olla jatkossakin lähtökohtaista, linjaavat edustajakokousedustajat.

Uudistuvissa kunnissa tulevaisuuden ja elinvoiman perusteet pitää rakentaa uudelleen. Tässä työssä tarvitaan osaavia kuntateknisiä, toimivaa infraa ja heille asiallisia palvelusuhteiden ehtoja. Näiden seikkojen toteutuessa on vasta mahdollista tavoitella tulevaisuuden kuntaa, jolla on välttämättömät tulevaisuuden valmiudet olemassa ja osaavaa henkilöstöä saatavissa. Uusiutuvien kuntien työehtosopimusrakenteessa pitää näkyä eri toimialojen erityispiirteet. 

Kuntatekniset erityistarpeet tulevat huomioitua oman teknisten sopimuksen avulla. Tämä palaute on saatu vahvasti kuntakentältä. Tekniikka ja Terveys KTN:n edustajakokouksen mukaan tulevaisuudessakin tarvitaan toimivat alakohtaiset työ- ja virkaehtosopimukset.

Juuri valmistuneeseen selvitykseen vastanneiden mukaan 13% kunnista ei ole tällä hetkellä toimivaa teknisten sopimuksen mukaista arviointijärjestelmää, vastaavasti 32% kunnista ei ole käynnistänyt TS-kehittämistyöryhmän toimintaa. KTN:n edustajakokous edellyttää, että kuntatyönantajat korjaavat havaitut epäkohdat ja sopimuksen vastaiset tilanteet ensi tilassa.

KTN haluaa olla osaltaan rakentamassa suomalaista hyvinvointia, mutta silloin työnantajien pitää omalta osaltaan tuoda rakentamiselle tarvittavat edellytykset ja työkalut sekä osoittaa yhteistyökykyä.

Ilman toimivaa teknistä infraa monen maakunnan ja työssäkäyntialueen tulevaisuuden mahdollisuudet katoavat, kansalaisten arki ei suju ja uudistuminen pysähtyy, muistuttavat KTN:n edustajakokousedustajat. 

Tekniikka ja Terveys KTN edustajakokous 18.11.2016

Lisätietoja antaa puheenjohtaja Keijo Houhala, puh. 040 055 117 5