YSAOn yhteistoimintaneuvottelut päättyivät ilman lomautuksia

Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä käynnisti kohdennetut yhteistoimintaneuvottelut tehtävämuutoksista sekä työvoiman käytön vähentämisestä tuotannollisista syistä (KYtL 5§ ja 7§). Tarve muutoksille ja työvoiman käytön vähentämiselle johtuu valtioneuvoston asettaman poikkeustilan vuoksi tehdyistä toimenpiteistä, eli oppilaitosten sulkemisesta ja siirtämisestä etäopetukseen 18.3.2020 alkaen. Poikkeustilan vuoksi kaikki mahdollinen työnteko siirrettiin etätyöksi.

Neuvottelu koski kaiken kaikkiaan 39 työntekijää, jotka työskentelevät ruokapalvelutehtävissä, laitoshuollossa, kiinteistönhoidossa sekä suoraan opetustoimintaa tukevissa tehtävissä kuten asuntolaohjaus, ammatinohjaus, liikenneopetus sekä ajoradan ja ajotoimiston hoito. Neuvottelut eivät koskeneet eläintenhoidossa työskenteleviä ammatinohjaajia.

Neuvotteluissa etsittiin keinoja, joilla edellä mainituille työntekijäryhmille pyritään löytämään korvaavia työtehtäviä tai mahdollisuuksia kehittää omaa osaamistaan. Mikäli tällaisia ei löydetä, kohderyhmään kuuluva henkilö voidaan lomauttaa enintään 90 päivän mittaiseksi ajaksi.

Neuvottelut käytiin Ylä-Savon koulutuskuntayhtymän ja henkilöstöryhmiä edustavien luottamusmiesten välillä. Neuvottelut päätettiin 29.4.2020.

Neuvottelujen tuloksena kaikille neuvottelujen kohteena oleville henkilöille löydettiin korvaavia työtehtäviä tai ammatilliseen osaamiseen liittyvää koulutusta. Lomautuksiin ei ole tarvetta, mikäli neuvottelujen kohteena olleet henkilöt sitoutuvat korvaaviin työtehtäviin tai koulutuskokonaisuuksiin suunnitellusti.

Iisalmessa 29.4.2020 

Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä

Lisätietoja: 

Kari Puumalainen                                                                         
Kuntayhtymän johtaja                          
040 1778 600
kari.puu[email protected]             

Tero Rönkä   
pääluottamusmies          
0400 792 847
[email protected]