Turun kaupunki on muuttamassa johtamisjärjestelmäänsä. Turku siirtyy kesäkuusta 2021 lähtien pormestarien aikaan: kaupunkia johtavat pormestari ja kolme apulaispormestaria. Uudistukseen liittyen kaupunginhallitus päätti 4.5.2020 muuttaa konsernijohtajan nimikkeen kansliapäälliköksi ja pistää uuden viran avoimeen hakuun välittömästi.
Viran kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, hyvä kokemus kunnallishallinnosta ja hyvä ruotsin kielen taito. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää vankkaa talouden osaamista ja strategista näkemystä sekä kuuntelevaa ja kehittävää työotetta. Viran kokonaispalkka on 12 150 €/kk. Kansliapäällikön kanssa tehdään johtajasopimus.
Määräaikaan 25.5. klo 15 mennessä Turun kaupungin kansliapäällikön virkaa ovat hakeneet seuraavat henkilöt:
Ari Korhonen (Raisio), Juha Mikael Huhtala (Espoo), Laura Klami (Turku), Marjo Kaplas (Kangasala), Tomas Jakobsson (Helsinki) ja Tuomas Heikkinen (Turku).
Uudessa johtamisjärjestelmässä työnjako pormestarin ja kansliapäällikön välillä on yksi merkittävimpiä päätettäviä asioita ja lopullinen malli tuodaan valtuuston ratkaistavaksi 2021 alkuvuodesta.
Kansliapäällikkö toimii kaupungin ylimpänä viranhaltijana ja muiden viranhaltijoiden esimiehenä. Kansliapäälliköksi valittava pääsee osallistumaan avainpaikalta johtamisjärjestelmän uudistamiseen ja toimivaltasuhteiden määrittelyyn. Kansliapäällikkö on pormestarin ainoa suora alainen.
Kansliapäällikön tehtävänä on:
Lisätiedot: Kaupunginjohtaja Minna Arve (yhteydenotot: kaupunginjohtajan avustaja Pasi Ahola, p. 040 1207 326, [email protected]
© Koodiviidakko Oy - Y-tunnus 1939962-1